Andorra té una ràtio d'infermers i infermeres que està per sota de la mitjana europea i les recomanacions internacionals. Per aquest motiu, el Col·legi d'infermeres i infermers reivindica que cal invertir esforços per reforçar el sector creant més llocs de treball. Alguns dels àmbits on es necessita més personal són l'atenció primària i els centres escolars.
Ara mateix a Andorra hi ha una ràtio de 6 infermeres per cada 1.000 habitants, quan la mitjana europea es troba quatre punts per sobre. Des del Consell Internacional d'Infermeres constaten que, com a mínim, s'hauria de complir aquest índex i és que el dèficit de professionals és un problema global que preocupa molt. En un fòrum organitzat per l'OMS a principi de mes, des del consell van alertar que la diferència entre oferta i demanda continua creixent, com ho fa l'abandonament de la professió.
Ara mateix el país té 505 col·legiades que treballen de forma activa, més de la meitat al SAAS, un reconeixement essencial per poder exercir tant en l'àmbit públic com el privat. Segons les últimes dades del col·legi, de les 22 persones col·legiades des d'ara fa un any, la meitat prové de la Universitat d'Andorra, que gradua una mitjana de 26 professionals l'any. Des del col·legi han detectat que hi ha gent entra al món laboral, tot i que a vegades amb contractes curts i per hores, i professionals que marxen a fora per seguir estudiant, però també perquè no troben feina. Per donar-hi resposta i per augmentar la ràtio, tenint en compte l'increment de població, reclamen que s'inverteixi per crear més oportunitats laborals. Així ho creu la presidenta del Col·legi d'infermeres i infermers, Isabel Vallejo:
"Una vegada tenen homologat el títol, marxen, se'n van on tinguin feina. I això és una fuita de potencial. La població en els 10 últims anys ha augmentat, i continuem tenint gairebé els mateixos llocs de treball i per augmentar aquesta ràtio, necessites fer una inversió en salut."
Isabel Vallejo, presidenta del Col·legi d'infermeres i infermers
Des del col·legi enumeren els àmbits on seria més necessari crear llocs de treball, com ara l'atenció primària, dins la qual també es vol potenciar l'atenció domiciliària. Així, es vol evitar que cada vegada més es recorri a l'hospital. També es vol potenciar la seva presència a les escoles, on creuen que faria falta una infermera a cada centre per fer seguiments més acurats, com ja fa el Lycée. Vallejo considera que moltes vegades no arriben a tot arreu. "Moltes vegades hi va la infermera, però hi va quan està en un moment agut de la malaltia que has d'ajudar, educar i després es fa de la millor manera que es pot. Sempre estan per donar suport, però a vegades amb la quantitat d'infermeres que tenim a Atenció Primària i Salut Escolar no hi arribem."
Vallejo destaca que si creix la presència de la infermeria a les escoles, també es podria potenciar la prevenció i la detecció precoç de problemes de salut mental i possibles casos de suïcidi entre els joves.
Informa: Laura Cugat
Imatges: Ricard Tenza - Arxiu RTVA
Grafisme: Hèctor Perna
Comparteix:
