Una part del sector empresarial no es vol avançar a la pujada salarial perquè els provoca inseguretat jurídica. El director de la CEA ha remarcat que cal repensar el model turístic abans d'aplicar limitacions.
Després que la ministra d'Economia animés a avançar-se a l'aprovació de la llei que ha de revaloritzar els salaris, la CEA ha deixat la decisió en mans dels empresaris, remarcant que molts ja han començat a aplicar les pujades, mentre que d'altres consideren que cal esperar l'aplicació efectiva."S'ha d'entendre que l'empresa ha de prendre decisions amb una seguretat i amb unes garanties, i la seguretat i les garanties es tenen el dia que la llei es publica al BOPA", ha explicat Iago Andreu.
Des de la CEA també s'ha remarcat que el que és important és la retribució anual i que amb el caràcter retroactiu que preveu el projecte de llei es garantirà que els treballadors percebin aquesta pujada i que, per tant, no es veurà afectat el seu poder adquisitiu.
D'altra banda, Iago Andreu també ha entrat al detall de la reflexió sobre el creixement turístic i ha assegurat que la confederació s'està disposat a repensar el model. Ara bé, ha assegurat que la solució no passa per aturar-lo; "no és una solució realista ni sostenible a llarg termini".
Informa: Pilar Candel
Imatges: Ricard Tenza
Comparteix:
