Habitatge a preu assequible, el model de turisme i l’energia verda són alguns dels pròxims reptes del Pirineu. La Trobada Empresarial té enguany més participants i patrocinadors i se centra en el lideratge.
Com es gestiona el talent? Per primera vegada la Trobada Empresarial del Pirineu ha parlat de la valentia de liderar en lloc de desistir. Una edició amb rècord de participació amb més de 700 inscrits.
La 34a Trobada pren exemple de grans companyies que mantenen el lideratge malgrat la inflació i davant de grans reptes com l’emergència climàtica, l’evolució tecnològica i els canvis demogràfics.
"En un context com l'actual és imprescindible que no es repeteixin els erros que va haver-hi en l'àmbit col·lectiu, ara fa 20 anys. Quan vam viure un creixement econòmic molt ràpid però desequilibrat. Hem d'apostar per un creixement que arribi a tothom, equilibra, sòlid, estable i beneficiant a tots els territoris."
Pere Aragonès, president de la Generalitat de Catalunya
"El 2021 amb plena pandèmia parlàvem de resiliència empresarial com aquella capacitat de sobreposar-se a les dificultats de la gestió d'empreses. L'any passat vam parlar d'innovació i sostensibilitat, per tant aquest any hem triat el lema de "Lidera talent i economia", perquè pensem que sense aquestes tres capacitats o habilitats és difícil que les empreses surtin endavant."
Josep Serveto, president de la Trobada Empresarial al Pirineu
Durant la jornada s’ha destacat la importància de fomentar el networking i posar en valor el teixit empresarial andorrà i català. Aquest divendres el cap de Govern presidirà la cloenda de la trobada a càrrec del ministre de Cultura i Esport espanyol.
Informa: Judith Sáez
Imatges: David Moreno
Comparteix:
